Вернуться к обычному виду

Белая зарплата – каждому жителю района

13.03.2015

В администрации Городищенского района создана рабочая группа по снижению неформальной занятости, легализации серой заработной платы, повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды.

Накануне состоялось заседание межведомственной рабочей группы. Районную администрацию представляли заместитель главы администрации С.П. Чумаков, начальник отдела экономики Н.Ю.Прокофьева, председатель комитета финансов В.В.Титивкин, заместитель начальника юридического отдела Е.Е.Романова и консультант отдела экономики Е.В. Сапункова. Активное участие в заседании приняли члены рабочей группы, представители районных отделений Центра занятости, УПФР, ОУФМС.

Ранее МИ ФНС №5 был представлен список предприятий и организаций, выплачивающих заработную плату ниже среднего уровня по ВЭД (всего 34 юрлица и предпринимателя), а по инициативе специалистов районного отделения ПФР было приглашено 9 организаций-плательщиков страховых взносов для дачи пояснений по текущей работе.

Члены рабочей группы предметно побеседовали с каждым предпринимателем и руководителей организаций, которые представляли копии документов о выплате заработной платы и штатных расписаний. По итогам заседания было предложено направить начальнику ОМВД России по Городищенскому району С.В. Зубанкову предложение об организации рейда по проверке легальности оказания услуг пассажирских перевозок, в том числе маршрутными такси. Так же планируется организация рейда по предприятиям района, деятельность которых содержит возможные признаки нарушения трудового законодательства.

Кроме того, в целях снижения неформальной занятости в муниципальных учреждениях района, в том числе и в Городищенском МФЦ размещены анкеты, в которых граждан просят сообщать о фактах нарушения трудового законодательства.

На заметку жителю – подробный информационный материал на эту тему так же размещен на сайте Облкомтруда (http://ktzn.volganet.ru) в разделе «Снижение неформальной занятости» – «Легализация трудовых отношений».

В частности, граждан предупреждают, какие негативные последствия могут быть при получении части зарплат в «конверте»:

1. получение лишь «белой» части зарплаты в случае любого конфликта с работодателем;

2. неполучение в полном объеме отпускных, расчетных при увольнении;

3. оплата больничного листа, исходя из «белой», то есть официальной части заработной платы;

4. почти полное лишение социальных гарантий, связанных с сокращением, обучением, рождением ребенка;

5. отказ в получении необходимого Вам кредита в банке;

6. отказ в выдаче визы;

7. назначение трудовой пенсии из расчета официальной заработной платы;

8. административная (возможно уголовная ответственность) за незадекларированные доходы;

9. отсутствие компенсации в случае производственного травматизма и т.д.

Получая заработную плату в «конвертах» или «серую» зарплату сегодня,

Вы лишены возможности получать в полном объеме пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком, отпускные, пособия при увольнении, трудовую пенсию

Что можно сделать работнику сейчас?

1. Обязать работодателя оформить трудовые отношения в соответствии со статьей 15 Трудового кодекса Российской Федерации, в частности указав оплату за выполнение трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы).

2. Обязать работодателя в письменном виде перечислять зарплату на зарплатную банковскую карту в полном размере, включая премиальные и иные выплаты (указывая в заявлении размер ежемесячной выплаты), с уведомлением о возможном декларировании дохода в налоговой инспекции на суммы, отличающиеся по расчётным ведомостям.

Заявление можно зарегистрировать в организации (2й экземпляр заявления с отметкой о получении должен остаться у Вас), либо направить по почте ценным письмом с уведомлением и описью вложения (содержания заявления). В этих случаях Ваше заявление станет письменным фактом выплаты «серой» зарплаты и Вашим оружием при наступлении негативных последствий для Вас.

3. Сообщить о факте выплат «серой» зарплаты — «возможной» неуплате Вашим налоговым агентом (работодателем) подоходного налога с вашей зарплаты в налоговые органы (в письменной форме) по месту нахождения организации. Привлекать Вас к ответственности не будут. Ведь обязанность по уплате налога лежит на работодателе.

4. Обратиться в органы прокуратуры с жалобой о недоплатах страховых взносов в Пенсионный фонд. О размере страховых взносов можно узнать в территориальном Управлении Пенсионного фонда, обратившись с заявлением о выдаче выписки из индивидуального лицевого счета (1 раз в год предоставляется бесплатно).

5. Обратиться в Государственную инспекцию труда в Волгоградской области о фактах нарушения трудового законодательства.

Если работодатель не реагирует на Ваши требования, за защитой трудовых прав Вы можете обратиться

· в Государственную инспекцию труда в Волгоградской области (по адресу: 400001, г. Волгоград, ул. Рабоче-Крестьянская, 16, номер телефона «горячей линии» (8442) 97-21-52, адрес электронной почты: gitvolgograd@avtlg.ru);

· в прокуратуру по месту нахождения работодателя (адрес Прокуратуры Волгоградской области: 400066, г.Волгоград, проспект Ленина, 8, тел. (8442) 31-04-73, адрес в интернете: http://volgoproc.ru);

· в суд за взысканием причитающихся сумм в порядке индивидуального трудового спора;

· в комитет по труду и занятости населения Волгоградской области, заполнив анкету "НАРУШЕНЫ ТРУДОВЫЕ ПРАВА?" на сайте http:// ktzn.volganet.ru;

· в Федеральную службу по труду и занятости (Роструд), написав заявление на сайте "Онлайн Инспекция.РФ"

Для защиты своих интересов следует руководствоваться статьей 352 Трудового кодекса Российской Федерации, согласно которой Вы имеете право на самозащиту, судебную защиту и другие способы защиты

Телефон «горячей линии» комитета по труду и занятости населения Волгоградской области:

8 (8442) 30-99-60

белые зарплаты.jpg


Количество показов: 492

Возврат к списку